Politieman Maarten Boeren hoorde over het loopbaanproject Breef, een initiatief van de ACP en andere bonden binnen de Coalitie voor Veiligheid. Hij bedacht zich geen moment en meldde zich aan. Met succes! Hij was toe aan verandering en vroeg zich af welke baan/functie passend zou zijn, bij voorkeur bij zijn huidige werkgever. Het resultaat: van Operationeel Expert naar Operationeel Specialist B.
“Via de ACP hoorde ik over de begeleiding en het assessment van Breef. Vooral de directe begeleiding trok mij aan. De korte lijntjes, goede bereikbaarheid, snel reageren op vragen en het plannen van afspraken. In de praktijk heb ik dit als prettig ervaren. De persoonlijke feedback op maat voor mij en mijn situatie vond ik waardevol. Dat geldt ook voor het assessment, omdat het weer even helder inzicht geeft in jou als persoon”, deelt Maarten.
Passende nieuwe stap
“Ik was al van plan om me te gaan oriënteren op een nieuwe functie. Dankzij de gesprekken en de terugkoppeling van het assessment kreeg ik helder voor ogen wat een mooie passende nieuwe stap voor mij zou zijn. Toen deze functie voorbij kwam, was het gelijk duidelijk dat dit een goede match was. Ook ter voorbereiding op mijn sollicitatiebrief en -gesprek vond ik in Breef een fijne sparringpartner.”
Match
Tijdens het sollicitatiegesprek kon Maarten een aantal aspecten van het assessment uitlichten die relevant waren voor de specifieke functie waar hij op solliciteerde. “Hierdoor kan je je onderscheiden in een sollicitatiegesprek. Ik had me ontzettend goed voorbereid. Dit was daar een onderdeel van. Binnenkort start ik in mijn nieuwe functie, bij het team waar ik erg graag wil gaan werken.”
Meer weten en aanmelden
Wil je meer weten over het loopbaantraject Breef? KIJK DAN HIER!
Je kunt je nog altijd opgeven voor de pilot. Welke banen binnen de veiligheidssector passen (nog meer) bij jou en welke stappen kun je daar mogelijk in zetten? Wil jij dit ontdekken? Mail dan je naam en contactgegevens naar communicatie@acp.nl.